今年以来，湖滨区深入贯彻落实市委、市政府各项决策部署，凝心聚力、实干攻坚，经济运行保持总体平稳、稳中有进。根据地区生产总值统一核算结果，上半年，全区地区生产总值154.7亿元，按不变价格计算，同比增长4.1%。分产业看，第一产业增加值1.5亿元，增长2.2%；第二产业增加值46.9亿元，增长2.2%；第三产业增加值106.3亿元，增长5%。 　　工业生产稳定增长，发展韧性持续显现。上半年，全区规模以上工业增加值同比增长13.5%，工业经济运行总体平稳。从三大门类看，采矿业增加值同比增长13.8%，制造业增长11.5%，电力、热力生产和供应业增长19.8%。分行业来看，全区工业17个行业大类中7个行业增加值同比实现增长。其中金属制品、机械和设备修理业，化学原料和化学制品制造业，专用设备制造业，仪器仪表制造业增势突出，增速分别达67%、47.9%、34.9%、20.1%。 　　固定资产投资增势向好，发展后劲不断夯实。上半年，全区固定资产投资同比增长21.7%，增势强劲。其中，工业投资同比增长45.3%，占全部投资比重达24.3%，成为拉动投资增长的重要引擎。民间投资同比增长27.1%，较一季度加快19.8个百分点，市场主体投资信心持续恢复。设备工器具购置投资同比增长25.2%，设备更新政策带动作用持续显现。基础设施投资同比下降12.1%，但降幅较一季度收窄17.4个百分点，呈稳步回升态势。 　　服务业效能全面释放，重点行业增势强劲。上半年，全区服务业增加值同比增长5%，成为拉动经济增长的强劲引擎。1—5月，全区规模以上服务业企业营业收入增长13.2%，8个重点行业中有6个行业营业收入实现同比增长；其中其他运输业、居民服务修理和其他服务业、信息传输和信息技术服务业、水利环境和公共设施管理业保持高速增长，营业收入分别增长60.4%、33.4%、28%、24.7%。 　　消费市场稳步回升，消费活力逐步释放。上半年，全区社会消费品零售总额同比增长2.4%，消费市场呈稳步回暖态势。限额以上单位消费品零售额增长1.3%，19类商品中11类零售额同比增长，增长面达57.9%。从商品类别看，建筑及装潢材料类、日用品类零售额分别增长17.3%、14.7%；文化办公用品类、石油及制品类均增长13.1%。升级类消费需求持续释放，通讯器材类、可穿戴智能设备零售额分别增长12.3%、13.4%，消费结构优化升级趋势明显。 　　总体来看，上半年全区经济运行稳中有进，工业、投资、服务业等主要领域协同发力，消费市场持续回暖，高质量发展基础不断夯实。

　　清晨的湖滨区，晨光洒在街头巷尾，外卖骑手小李送餐间隙，走进附近社区的暖新驿站，接一杯热水、给手机充上电，短暂休整后又精神饱满地投入工作。“现在跑单路上有了‘歇脚地’，心里踏实多了。”小李笑着说。 　　近年来，湖滨区坚持党建引领、服务为先，聚焦外卖骑手、快递小哥等新就业群体急难愁盼，通过建强服务阵地、做实暖心关怀、搭建共治平台，让奔波在街巷的“城市奔跑者”感受到家的温暖，也为基层治理注入源源不断的“新”动能。 　　“以前累了只能在电动车上靠靠，现在驿站里空调、饮水机、充电设备一应俱全，就像多了个路上的家。”骑手张师傅的感受，是湖滨区暖新阵地建设的生动缩影。 　　全区47个社区依托党群服务中心，打造暖新驿站47个、小哥之家8个，形成覆盖广泛、开放共享的暖“新”服务网络。驿站内配备休息座椅、饮用水、充电设备、应急药品，面向新就业群体和户外劳动者常态化开放，提供临时休息、补水充电、防暑避寒、应急救助等服务，先后接待新就业群体3000余人次，构建起“15分钟暖新服务圈”，让新就业群体从业者们渴了能喝水、累了能歇脚、遇事能求助。 　　阵地建起来，服务跟上去。区委社会工作部联系三门峡武强中医院，为骑手小哥发放免费中医药诊疗卡2000余张，常态化开展义诊康复服务；各社区党组织对接社区卫生服务站，在暖新驿站、小哥之家开展专项急救培训24场次，围绕户外工作常见应急场景，为500余名骑手普及基础救护、外伤处理、安全防护等实用知识；区非公党工委推出68家健康暖新套餐商家，以10至15元标准提供营养丰富、品种多样的工作餐，让新就业群体花钱少、吃得好、有营养。 　　另外，传统节日组织大家一起包粽子、吃月饼，交警部门送上交通安全课，司法部门开展法律援助，工会、市场监管部门走访慰问送防暑御寒物资……多部门联动、常态化开展的关爱活动，让新就业群体在奔波路上感受城市温度。 　　暖心关爱换来了新就业群体的积极回应。湖滨区充分发挥骑手小哥走街串巷、熟悉社区的优势，引导他们参与社区治理。目前，已有300余位骑手和小哥加入社区网格员、先锋骑手志愿服务队和“湖滨观察员”队伍，在取送件过程中对消防隐患、设施破损等开展常态化巡查上报，成为社区感知民情的“流动探头”。 　　从匆匆路过的局外“参观者”，到躬身入局的热情“参与者”，湖滨区以“新”换“心”，用一项项看得见、摸得着的暖心服务，不断提升骑手小哥的幸福感和融入感，也让这群“城市奔跑者”真正成为基层治理的“合伙人”。

加强定点医药机构协议管理。2.定点医药机构资质核验未通过。二、解除医保服务协议的定点医药机构名单 自医保服务协议解除之日起。上述机构产生的医疗费用。

　　8月14日，区委书记袁锐锋主持召开全区半年工作会议暨经济运行和项目建设工作推进会，聚焦突出问题，明确攻坚举措，对下半年重点工作进行再动员、再部署、再推进。区委副书记、区长李平出席会议并安排经济运行和项目建设工作，区领导付新红、卫光、孙江涛、蒋维、陈静、刁新斌、李攀军、田丽霞等在家的副县级以上领导参加。 　　 　　此前，在全区半年工作会议暨经济运行和项目建设工作推进会第一阶段会上，10个乡（街道）和4个工作专班作了相关工作汇报，其他单位进行了书面汇报。在第二阶段会上，区发改委、区统计局、区商务局、区财政局、区建设局依次汇报了相关工作情况。 　　会议指出，要肯定成绩、坚定信心。上半年全区各项目标任务基本实现“双过半”，整体呈现“好、稳、进”的良好态势。“好”的态势持续巩固，理论武装走深走实，基层基础全面夯实，正风肃纪力度不减，意识形态与民主建设协同发力；“稳”的基础不断夯实，核心指标平稳运行，项目投资压茬推进，招商引资、营商环境双向突破；“进”的势头更加强劲，城乡融合提质提速，基层治理平安有序，民生保障持续加码，生态底色持续增强。上半年成绩来之不易，充分说明全区发展基础牢固，发展态势向好，要坚定信心、鼓足干劲，奋力推动高质量发展和高效能治理不断取得新成效。 　　会议强调，要保持清醒、正视问题。当前全区既有客观方面的困难和挑战，也有主观方面的短板和不足，各级各部门必须保持清醒头脑，把问题找准、把根源挖深、把对策定实，以问题倒逼整改、以整改推动提升，坚决破除制约高质量发展的各类堵点难点。 　　会议要求，要加压奋进、聚力攻坚、务求实效，全力做好下半年工作。要扎实做好全面从严治党工作。持续强化政治铸魂，持续巩固树立和践行正确政绩观学习教育成果，分层分类开展干部教育培训，做强正面宣传、管好网络阵地；持续夯实基层战斗堡垒，纵深推进“五星”支部创建，发挥先进典型示范作用，推动基层党组织全面进步、全面过硬；持续从严正风肃纪反腐，紧盯重点领域常态化整治，做实以案促改、以案促治，营造求真务实、清正廉洁的干事环境；持续凝聚团结奋进合力，做实就业帮扶、暖心服务、科普宣传，画好同心发展最大同心圆。要凝心聚力，做好高质量发展工作。紧盯指标攻坚，稳住经济基本盘，紧盯重点工业企业生产运行，深挖各领域存量潜力，强化综合治税，优化财政资金使用，兜牢“三保”底线；提速项目建设，扩大有效投资，加快重点在建项目进度，梳理滞后项目堵点难点，紧抓项目入库节点，同时前瞻谋划明年重点项目，充实项目储备；聚力招商引资，培育新质生产力，抢抓政策窗口期，围绕主导产业开展产业链招商，深化助企服务，推动企业数字化转型、绿色化改造；统筹城乡融合，提升城市发展能级，持续完善城市功能品质，学习运用“千万工程”经验，抓实农业产业，常态化推进生态治理，守牢区域生态底线。要持续做好高效能治理工作。抓实普惠性民生供给，持续稳定就业大盘，推进医疗、托育、养老基础设施提质扩容，精准落实兜底保障，不断提升群众获得感；提升基层治理现代化水平，推广“甘棠议事”矛盾化解机制，规范物业服务管理，健全新就业群体服务阵地，构建共建共治共享治理格局；深化法治湖滨建设，强化执法司法协同监督，完善基层公共法律服务体系，优化法律援助流程，为企业和群众提供高效便捷的法律服务。要坚决守牢各项工作安全底线。抓实安全生产治本攻坚，深入推进安全生产治本攻坚三年行动，紧盯重点领域常态化开展隐患排查整治，压实各方安全责任，坚决防范较大安全事故；筑牢防汛抗旱防灾防线，完善三级防汛预案，开展应急演练，健全全链条应急处置机制，保障群众生命财产安全；维护社会大局稳定，常态化开展扫黑除恶专项斗争，健全矛盾纠纷多元化解机制，严控舆情风险，守住维稳底线；从严防范各类隐性风险，建立动态风险管控机制，提前排查化解隐患，为全区高质量发展筑牢安全屏障。

　　在近日落幕的第八届三门峡创新创业大赛中，湖滨区科技局组织辖区企业参赛并取得优异成绩。三门峡新华水工机械有限责任公司凭借“无电灌区风光储互补闸门全域智慧灌溉系统”项目荣获市级决赛三等奖，并成功晋级河南省创新创业大赛；水利水电三门峡防腐工程公司“慧控喷涂 绿色智造”项目获优秀奖。 　　为充分激发企业创新活力，湖滨区科技局在赛前广泛宣传动员，通过线上线下渠道发布参赛信息，并安排专人对接企业需求，组织10家科技型企业报名，涵盖防腐工程、食品加工、智能装备等领域。经初赛筛选，2家企业进入市级决赛。 　　获奖项目各具技术亮点。水利水电三门峡防腐工程公司的智能喷涂技术聚焦自动化高精度作业，在提升涂层质量的同时改善作业环境、减少VOCs排放，为防腐行业绿色转型提供实践范例；三门峡新华水工机械公司的智慧灌溉系统融合风光储互补供电、数字孪生及主动预警技术，系统运行稳定率达99%以上，全生命周期成本下降65%，其创新性和实用性获得评委高度认可。 　　赛后，湖滨区科技局迅速启动省赛专项服务，为晋级企业制定针对性辅导计划，围绕技术呈现、市场分析、答辩策略等环节进行强化训练。同时，将以此次大赛为契机，持续优化科技创新服务，加大高新技术企业培育力度，推动更多优质项目落地转化，为区域经济高质量发展注入更强科技动能。目前，新华水工正积极备战省赛，力争再创佳绩。

　　近日，会兴街道联合宣安消防，先后深入槐树洼、王官、会兴等5个行政村，集中开展消防安全知识专题讲座，将消防安全知识送到群众家门口，以实际行动守护人民群众生命财产安全。 　　 　　讲座现场，宣讲人结合近年来典型火灾案例，以案说法，深入浅出地讲解了日常用火、用电、用气安全常识，以及初期火灾扑救方法、消防器材正确使用、火场逃生技巧及应急处置能力等重点内容。一个个触目惊心的火灾案例，一组组令人警醒的数据，让在场群众深刻认识到消防安全无小事、防患未然是关键。 　　“油锅起火用什么方法扑救最有效？”“电动车充电要注意哪些事项？”“如何正确使用灭火器？”在互动答疑环节，群众纷纷提出日常生活中遇到的消防安全疑问，宣讲人逐一耐心解答，并现场演示灭火器操作步骤，手把手指导群众掌握实操技能，确保大家听得懂、学得会、用得上。 　　此次讲座内容丰富、贴近实际，既有理论深度，又有实操指导，覆盖群众200余人，切实增强了辖区群众的安全防范意识和应急处置能力，营造了“人人关注消防、人人参与消防”的浓厚氛围。大家纷纷表示，通过聆听讲座，进一步认识到消防安全的重要性，学到了很多实用的防火灭火知识和逃生自救技能，今后将更加注重日常安全防范，共同维护辖区安全稳定。

　　入汛以来，湖滨区机关事务中心迅速行动、周密部署，从物资储备、隐患排查、值班巡查等多方面入手，以务实举措抓细抓实各项防汛保障工作，切实筑牢机关办公区域安全屏障，全力保障正常办公秩序和人员财产安全。 　　立足实战，配齐配强防汛物资。提前摸排物资缺口，精准采购补充，为一线工作人员配发雨衣、雨鞋等全套防雨装备，有效应对持续阴雨及暴雨天气下的户外巡检、排水疏通、应急处置等作业场景，让防汛值守和隐患排查更安心、更高效。 　　细化举措，全面排查整治隐患。结合雨情实际，进一步压实责任、细化方案，明确岗位职责、巡查频次和处置流程，构建全员参与、全域覆盖、全程可控的防汛工作格局。针对办公区低洼路段、排水管网、楼顶屋面、电路设施等重点部位，开展常态化、拉网式隐患排查，及时清理排水沟、雨水井内的落叶、淤泥和杂物，确保排水畅通，从源头防范内涝风险。同时，强化汛期24小时在岗值守和动态巡查，实时监测雨情水情变化，做到第一时间发现问题、第一时间处置整改，确保各类防汛隐患动态清零。 　　下一步，区机关事务中心将持续关注气象预警信息，夯实物资保障基础，常态化开展隐患排查整治，不断优化应急预案，从严从细落实各项防汛举措，全力守护机关办公环境安全稳定，为各项工作平稳有序开展提供坚实后勤保障。

　　8月14日，区委书记袁锐锋主持召开全区半年工作会议暨经济运行和项目建设工作推进会，聚焦突出问题，明确攻坚举措，对下半年重点工作进行再动员、再部署、再推进。区委副书记、区长李平出席会议并安排经济运行和项目建设工作，区领导付新红、卫光、孙江涛、蒋维、陈静、刁新斌、李攀军、田丽霞等在家的副县级以上领导参加。 　　 　　此前，在全区半年工作会议暨经济运行和项目建设工作推进会第一阶段会上，10个乡（街道）和4个工作专班作了相关工作汇报，其他单位进行了书面汇报。在第二阶段会上，区发改委、区统计局、区商务局、区财政局、区建设局依次汇报了相关工作情况。 　　会议指出，要肯定成绩、坚定信心。上半年全区各项目标任务基本实现“双过半”，整体呈现“好、稳、进”的良好态势。“好”的态势持续巩固，理论武装走深走实，基层基础全面夯实，正风肃纪力度不减，意识形态与民主建设协同发力；“稳”的基础不断夯实，核心指标平稳运行，项目投资压茬推进，招商引资、营商环境双向突破；“进”的势头更加强劲，城乡融合提质提速，基层治理平安有序，民生保障持续加码，生态底色持续增强。上半年成绩来之不易，充分说明全区发展基础牢固，发展态势向好，要坚定信心、鼓足干劲，奋力推动高质量发展和高效能治理不断取得新成效。 　　会议强调，要保持清醒、正视问题。当前全区既有客观方面的困难和挑战，也有主观方面的短板和不足，各级各部门必须保持清醒头脑，把问题找准、把根源挖深、把对策定实，以问题倒逼整改、以整改推动提升，坚决破除制约高质量发展的各类堵点难点。 　　会议要求，要加压奋进、聚力攻坚、务求实效，全力做好下半年工作。要扎实做好全面从严治党工作。持续强化政治铸魂，持续巩固树立和践行正确政绩观学习教育成果，分层分类开展干部教育培训，做强正面宣传、管好网络阵地；持续夯实基层战斗堡垒，纵深推进“五星”支部创建，发挥先进典型示范作用，推动基层党组织全面进步、全面过硬；持续从严正风肃纪反腐，紧盯重点领域常态化整治，做实以案促改、以案促治，营造求真务实、清正廉洁的干事环境；持续凝聚团结奋进合力，做实就业帮扶、暖心服务、科普宣传，画好同心发展最大同心圆。要凝心聚力，做好高质量发展工作。紧盯指标攻坚，稳住经济基本盘，紧盯重点工业企业生产运行，深挖各领域存量潜力，强化综合治税，优化财政资金使用，兜牢“三保”底线；提速项目建设，扩大有效投资，加快重点在建项目进度，梳理滞后项目堵点难点，紧抓项目入库节点，同时前瞻谋划明年重点项目，充实项目储备；聚力招商引资，培育新质生产力，抢抓政策窗口期，围绕主导产业开展产业链招商，深化助企服务，推动企业数字化转型、绿色化改造；统筹城乡融合，提升城市发展能级，持续完善城市功能品质，学习运用“千万工程”经验，抓实农业产业，常态化推进生态治理，守牢区域生态底线。要持续做好高效能治理工作。抓实普惠性民生供给，持续稳定就业大盘，推进医疗、托育、养老基础设施提质扩容，精准落实兜底保障，不断提升群众获得感；提升基层治理现代化水平，推广“甘棠议事”矛盾化解机制，规范物业服务管理，健全新就业群体服务阵地，构建共建共治共享治理格局；深化法治湖滨建设，强化执法司法协同监督，完善基层公共法律服务体系，优化法律援助流程，为企业和群众提供高效便捷的法律服务。要坚决守牢各项工作安全底线。抓实安全生产治本攻坚，深入推进安全生产治本攻坚三年行动，紧盯重点领域常态化开展隐患排查整治，压实各方安全责任，坚决防范较大安全事故；筑牢防汛抗旱防灾防线，完善三级防汛预案，开展应急演练，健全全链条应急处置机制，保障群众生命财产安全；维护社会大局稳定，常态化开展扫黑除恶专项斗争，健全矛盾纠纷多元化解机制，严控舆情风险，守住维稳底线；从严防范各类隐性风险，建立动态风险管控机制，提前排查化解隐患，为全区高质量发展筑牢安全屏障。

　　连日来，为防范夏季高温用工风险，保障一线劳动者身体健康与生命安全，湖滨区人社局主动靠前，以“监管、普法、服务”三剂“清凉良方”，为众多劳动者撑起法治“清凉伞”。 　　政策落地，压实企业主体责任。聚焦高温作业、新就业形态、劳动保护等民生热点，印发高温天气劳动者权益保障工作提醒函，进一步厘清监管职责，督促用工单位严格落实高温津贴发放、高温时段错峰作业、工资足额拨付等责任，推动企业自觉扛起劳动保护主体责任，牢牢守住高温作业安全底线。 　　入企宣讲，普及维权法律知识。执法人员深入建筑工地、快递网点、外卖驿站及用工密集场所等一线，开展“地推式”普法宣传，发放《劳动保护政策问答》《防暑降温温馨提示》等各类宣传资料310余份。通过“解读+互动”的形式，细致解读工资支付、高温防护、职业伤害保障等实用法规，实时回应农民工、快递员、外卖骑手等关切的问题，接待咨询130余人次，增强用人单位合规用工意识，让高温保护政策真正“走进千企万岗”。 　　用工体检，排查化解用工隐患。紧盯劳动合同、高温天气下户外作业时间调整、防暑措施落实、高温津贴发放等关键环节，持续强化对用人单位的监督检查。对排查出的问题现场列明整改清单，实行限期整改、全程督办，靶向整治用工乱象，从源头减少劳资矛盾。同时，畅通“线上投诉平台+线下举报窗口”双通道，确保案件“接诉即办、快办快结”，对强迫违规高温作业、克扣津贴等行为坚持“零容忍”。